Peggy Chopin
Formations, Ateliers QVCT et Bien-être au travail sur-mesure
Entreprises - Collectivités - Associations
De l’accompagnement à la formation
Développez des compétences en gestion du mental, des pensées, des émotions, des relations humaines, en prévention du burnout afin d’améliorer la Qualité de Vie et les Conditions de Travail, votre bien-être professionnel pour un bénéfice individuel et collectif au service de votre structure.
Ensemble, créons un changement profond et durable !
L’humain au cœur du travail
Un management focalisé sur la performance, dans un contexte socio-économique tendu, épuise les collaborateurs et les dirigeants, provoquant stress, conflits, burnout, absentéismes, et fragilisant l’entreprise.
Face à cette évidence, il est temps de redonner toute sa place à l’humain, un nouveau souffle à vos équipes et à vous-même.
L’humain, c’est votre atout, votre force !
La Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et le Bien-être au travail font partie des enjeux importants pour maintenir et booster vos ressources humaines. Ce sont des leviers stratégiques d’épanouissement, de performance, d’engagement et de cohésion.
J’accompagne les dirigeants, les managers et les équipes dans une démarche de QVCT et de Bien-être durable, centrée sur la gestion du mental, des émotions, des relations humaines, de la relation au travail et la prévention du burnout.
Une approche globale & pragmatique
Une approche qui prend en compte le « totum » : l’individu, les équipes, les managers et dirigeants. Elle s’appuie sur une compréhension profonde des besoins humains et des dynamiques internes.
La démarche s’appuie sur 3 étapes : un diagnostic, des temps de formations incluant de la théorie et des ateliers pratiques pour les équipes et managers, un suivi personnalisé plus spécifique (sous forme d’accompagnement) pour les managers et dirigeants selon les besoins.
Des formats adaptables à vos besoins :
– sensibilisation, découverte : en ½ journée
– formations, ateliers expérientiels : journée complète, plusieurs journées ou parcours sur plusieurs cycles
Remettre l’humain au centre du travail, c’est investir dans la réussite collective et la pérennité de votre organisation
Mes prestations QVCT et Bien-être au travail sur-mesure
Audit & Diagnostic
Analyse des problématiques
humaines et organisationnelles
Formations – Ateliers
Des thématiques de formations et d’ateliers sur-mesure pour répondre
précisément à vos besoins
Suivi personnalisé
Accompagnement individuel
spécifique pour les managers
et les dirigeants